6月26日-27日，建设事业部党委在延安开展“办实事变革向新，开新局奋楫笃行”七一主题党日，事业部党委委员，各党支部书记，总部各部门、各业务单位负责人，延安华润希望小镇项目人员及各视频会场2300余人参加。

与会人员来到南泥湾赓续红色基因，在党徽广场重温入党誓词，前往延安华润希望小镇和西安长安云、长安乐项目开展学习考察，推进党建与业务的深度融合。

华润置地副总裁、建设事业部党委书记、总经理燕现军同志讲授“办实事变革向新，开新局奋楫笃行”专题党课，从五个方面深刻阐述了“延安精神”的力量：

一要坚定方向，坚定十四五变革发展的目标，坚定发展的信心和决心，从讲政治的高度、更宽广的视野、更长远的眼光思考变革、服从变革、支持变革，主动变革向新，将战略变为现实。

二要解放思想，提升事业部在置地内部及市场上的价值，与时俱进、战略自驱。创新思路推动变革发展，向万里长征学习凝聚救亡图存的磅礴力量，向深圳改革开放学习坚定不移贯彻新发展的理念，用新思想、新理念武装头脑，指导实践。

三要激情奋斗，永葆激情，持续奋斗，大力弘扬南泥湾自力更生、艰苦奋斗的精神，不惧艰难、迎难而上、激情满怀、昂扬向上、勇于变革、善于创新，坚定不移沿着事业部“十四五”变革发展之路激情奋斗。

四要为民服务，多为群众办实事，多下基层一线，切实了解群众需求，永远保持与基层群众的密切联系，时刻跟群众想在一起、干在一起、风雨同舟、同甘共苦，将延安精神“存之于心，见之于行”。

五要奋楫笃行，站在“美好城市卓越建设运营商”的新起点，面对事业部艰巨繁重的改革发展任务，真抓实干，立足新发展阶段，稳步推动高质量发展，奋斗前行，戮力同心，确保“十四五”开好局、起好步。

会议总结了事业部上半年党支部工作，指出仍需以系统思维推动党建与业务深度融合；举行了事业部经理人任期制和契约化管理签约仪式；表彰了事业部2020年度“两优一先”，为入党满20年党员代表颁发纪念章，鼓励广大党员干部群众以先进为榜样，不负韶华，只争朝夕。